Qué hace cvlisto
Siete herramientas para conseguir trabajo, todas alrededor de un mismo CV. Se paga una vez y quedan las siete disponibles por treinta días. Dos se pueden usar sin pagar nada.
Lo que no hacemos
No te conseguimos trabajo y no recibimos postulaciones. No somos una bolsa de empleo ni una agencia de colocación: no tenemos avisos propios ni contacto con las empresas. Lo que hacemos es que tu CV esté bien hecho, que se lea en los sistemas con los que filtran, y llevarte al portal donde está el aviso. Postularte te postulás vos.
Gratis, sin cuenta
- ✓ Analizar el CV que ya tenés — Subís tu CV en PDF y te decimos qué encuentra y qué pierde el programa que lo va a leer antes que una persona.
- ✓ Cuánto te corresponde cobrar — El convenio que te encuadra y el básico de tu categoría, con la fecha de la paritaria y la fuente.
Las siete, una por una
Analizar el CV que ya tenésgratis
Subís tu CV en PDF y te decimos qué encuentra y qué pierde el programa que lo va a leer antes que una persona.
Para quién: Cualquiera que ya tenga un CV hecho y no sepa por qué no lo llaman.
- · Nueve chequeos mecánicos sobre el archivo: si tiene capa de texto, si es de una columna, si los acentos y la ñ salen limpios, si el mail y el teléfono están como texto y no adentro de un ícono.
- · No hace falta cuenta y no hay límite de intentos.
- · El archivo no se guarda.
Armar el CV desde cero
Te vamos preguntando y armamos el CV. Podés dictarlo, sacarle una foto a un certificado o subir el PDF que te exporta LinkedIn.
Para quién: El que nunca hizo uno, el que busca su primer trabajo y el que tiene el suyo desactualizado hace años.
- · Salen dos archivos: uno para subir a los portales —sin foto ni datos de terceros— y otro para entregar en mano.
- · Entra en dos hojas como máximo, y se busca que entre en una.
- · La IA reformula lo que cargaste. No inventa una empresa, un cargo, una fecha ni un número que no hayas puesto vos.
Carta de presentación
Escribe la carta para ese puesto y esa empresa, con lo que ya está en tu CV, y te la baja en PDF.
Para quién: El aviso que pide «enviar CV y carta de presentación», que son la mitad.
- · Habla en primera persona, como si la escribieras vos: hay un chequeo en código que la descarta si sale escrita en tercera.
- · No puede afirmar un dato que no esté en tu CV — si aparece uno, la carta entera se descarta y te decimos por qué.
- · La podés firmar con el dedo antes de bajarla.
Buscar trabajo por tu zona
Saca de tu CV a qué podés apuntar y dónde vivís, y trae avisos abiertos con el link para postularte.
Para quién: El que no sabe qué poner en el buscador de un portal.
- · Los links a cada portal se arman en código y con el nombre que ese portal le da a tu zona: medido, en Computrabajo «capital-federal» devuelve 135 avisos y el nombre oficial devuelve 1.
- · No publicamos avisos ni recibimos postulaciones: te llevamos al portal donde están.
El tablero de postulaciones
Dónde te postulaste, en qué estado está cada una y hace cuánto. Se carga con una foto del aviso, con el link o pegando el texto.
Para quién: El que mandó quince CV y ya no se acuerda a cuál le contestaron. Buscar trabajo es una seguidilla de silencios.
- · Guarda el aviso entero, así que lo podés releer cuando te llamen aunque el portal ya lo haya dado de baja.
- · Lee el mail y el teléfono del aviso, los valida, y arma el mensaje para escribirle: uno para WhatsApp, uno para mail y uno para el campo de presentación del portal.
Prepararte para la entrevista
Qué te pueden preguntar y con qué de tu CV se contesta, veinte preguntas para hacer vos, y qué se sabe de esa empresa.
Para quién: El que ya consiguió la entrevista y no sabe qué preguntar.
- · Se baja en PDF para llevarlo en la mano: no se repasa desplegando acordeones en el teléfono cinco minutos antes de entrar.
- · De la empresa se dice sólo lo que se encontró. Si no hay nada publicado, no se inventa un dato para repetirlo delante de alguien que conoce su propia empresa.
Cuánto te corresponde cobrargratis
El convenio que te encuadra y el básico de tu categoría, con la fecha de la paritaria y la fuente.
Para quién: El que va a arreglar un sueldo y no sabe cuál es el piso.
- · Las escalas de dieciocho convenios se pueden ver sin cuenta y sin pagar.
- · Sin fecha no mostramos la cifra: un número de sueldo viejo se ve idéntico a uno vigente.
- · Es orientativo. Antes de usarlo para negociar, verificalo con tu sindicato.
Cuánto sale
Un precio, todo adentro, sin planes ni funciones que aparecen bloqueadas más tarde. El abono dura treinta días y es un pago único: no queda ninguna tarjeta guardada ni hay débito automático. Si conseguís trabajo, simplemente no volvés a pagar — no hay nada que dar de baja.
Por dónde empezar
Si ya tenés un CV hecho, pasalo por el análisis: es gratis, no pide cuenta y te dice en un minuto qué pierde el programa que lo va a leer. Si no tenés ninguno, empezá por acá.